Arquivo diário: novembro 4, 2022

O mensageiro está trabalhando em um novo design para a seção que gerencia as mensagens temporárias do aplicativo
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CEO da WBD quer explorar suas grandes franquias, e isto pode incluir mais conteúdos do Mundo Bruxo.
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E-mail da empresa dizia que demissões começariam às 13h no horário de Brasília, mas brasileira relata comunicado de desligamento às 4h48. Meta é cortar 3,7 mil dos 7,5 mil empregados. Elon Musk foi fotografado nesta sexta-feira (4) em Nova Iorque, durante uma conferência de investimentos, a 29ª Conferência Anual Baron Investment e Manhattan.
Andrew Kelly/Reuters
No dia em que o bilionário Elon Musk dará início a um processo de demissão em massa no Twitter, funcionários cortados da empresa usaram o LinkedIn para lamentar a saída e buscar por novas oportunidades profissionais.
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Uma semana depois de comprar o Twitter, Musk deverá cortar cerca de 7,5 mil funcionários, a metade do que tem a rede social, para reduzir até US$ 1 bilhão em custos.
“Começaremos o difícil processo de reduzir nosso quadro global nesta sexta-feira”, anunciou o Twitter a seus funcionários um dia antes, em um e-mail ao qual a agência France Presse teve acesso.
Os demitidos seriam comunicados a partir das 13h, mas, desde o início da manhã, vêm relatando que tiveram a entrada nos escritórios, inclusive no Brasil, bloqueada, assim como os acessos aos sistemas da empresa.
‘Com o coração partido e pleno ao mesmo tempo’, disse o vice-presidente James Loduca
Reprodução/ LinkedIn
Uma brasileira que trabalha na plataforma descreveu a experiência ao g1.
“Eu fui pega de surpresa mesmo, voltei ontem do feriado, entrei na reunião de equipe e o clima era total de luto.”
A ex-tweep (modo ao qual os funcionários do Twitter se identificam) não quis se identificar por medo de represálias. Segundo ela, os funcionários descobriram as mudanças implementadas por Musk acompanhando os noticiários.
“Basicamente tudo que a gente sabia sobre a gestão do Elon vinha primeiro dos jornais e depois de muito tempo em um comunicado interno. Era até engraçado perguntarem para gente o que estava acontecendo, porque era muito mais provável que os jornalistas de fora descobririam antes da gente”.
No seu último dia da empresa, a brasileira disse que, às 21h da quinta-feira (3), recebeu um e-mail notificando de que haveria demissões e que os funcionários escolhidos seriam avisados.
Por volta da meia-noite, ela percebeu que tinha perdido o acesso ao e-mail da empresa e às 4h48 recebeu um e-mail reforçando as demissões.
O g1 entrou em contato com o Twitter, mas a empresa não enviou um posicionamento até a última atualização desta reportagem.
Musk também não se manifestou no Twitter sobre o assunto. Em seu post mais recente, no começo da tarde, criticou ativistas que, segundo ele, têm pressionado anunciantes e feito a receita da rede social cair. “Estão tentando destruir a liberdade de expressão na América”, afirmou.
Nesta sexta, ele foi fotografado em Nova Iorque, durante uma conferência de investimentos. A sede do Twitter fica em São Francisco, Califórnia.
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‘Time dos sonhos’
Funcionários de outros países se manifestaram nas redes sociais sobre as demissões.
“É possível um coração estar partido e pleno ao mesmo tempo?”, disse em mensagem no LinkedIn o vice-presidente de diversidade, igualdade, inclusão e acessibilidade, James Loduca.
“Foi um privilégio liderar um time dos sonhos no Twitter, trabalhando juntos para criar a companhia de tecnologia mais inclusiva, diversa, igualitária e acessível do mundo. Estou agradecido para sempre. Tweeps, criamos um relâmpago em uma garrafa – nada, nem ninguém mudará isso”, publicou.
‘Enquanto imigrante trabalhando nos Estados Unidos, não tenho tempo para olhar para trás’, afirmou o especialista em Marketing, Nick Watanabe
Reprodução/ LinkedIn
Alguns foram mais diretos na busca de novos empregos:
“Encerrando minha jornada de oito anos e meio no Twitter. Enquanto imigrante trabalhando nos Estados Unidos, não tenho tempo para olhar para trás. Estou procurando um novo papel com urgência e agradeceria se pudesse me ajudar. Agradeço antecipadamente por qualquer conexão, conselho ou oportunidade que possa oferecer”, afirmou o especialista em Marketing, Nick Watanabe.
A estrategista criativa Janeth Vázquez também foi objetiva: ‘Deem uma olhada em minha página no Linkedin’
Reprodução/ LinkedIn
A estrategista criativa Janeth Vázquez Angulo também foi objetiva:
“Quero anunciar que ofereço meus serviços no LinkedIn. Dê uma olhada na minha página de serviços de Estratégia de Conteúdo, Marketing de Conteúdo, Marketing de Marca, Marketing de Redes Sociais, Marketing Digital e Publicidade”.
‘Ninguém gosta de se sentir como apenas mais uma engrenagem’, comparou o designer de Produto Phillip Lee
Reprodução/ LinkedIn
Outros criticaram o corte de funcionários por meio de metáforas.
“Muita coisa acontecendo no Twitter. São negócios – entendemos isso. O local de trabalho pode ser assim: impessoal, seco, frio. Mas às vezes machuca. Às vezes você se sente apenas mais uma engrenagem na máquina corporativa que faz dinheiro. As coisas são o que são. Mas acho que ninguém se sente animado em ser apenas mais uma engrenagem”, comparou o designer de produto, Phillip Lee.
Ele continua:
“Mas às vezes, o local de trabalho pode ser diferente. Às vezes pode se parecer com uma festa, com jantar ao lado de velhos amigos, os quais você não vê há muito tempo. Brindando com cada um deles por sobreviver por mais um dia e os abraçando após uma longa noite. Adoro ver cada um dos Tweeps ajudando uns aos outros dentro do Twitter. Às vezes, crises podem mostrar o melhor de cada um de nós. O lado mais humano de cada um. Obrigado pelo amor”.
Profissionais da empresa, ex-funcionários e recrutadores externos também manifestaram solidariedade aos colaboradores demitidos.
Alguns se colocaram à disposição para fazer recomendações. “Há uma incrível rede de talentosos ex-Tweeps prontos”, disse Chad Tully, um dos diretores do Twitter.
Publicação feita nesta sexta-feira sobre colaboradores demitidos do Twitter
Reprodução/ LinkedIn
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Aviso por e-mail
Elon Musk dá início ao processo de demissões em massa no Twitter
O Twitter foi comprado por US$ 44 bilhões (R$ 235 bilhões), segundo a agência Reuters, após seis meses de negociações bastante conturbadas.
Quem for demitido deverá receber o aviso pelo e-mail pessoal. Os que continuarem na empresa serão notificados pelo e-mail de trabalho.
Para garantir a segurança dos funcionários e dos dados e sistemas da empresa, os escritórios do Twitter foram fechados temporariamente e as credenciais de acesso foram suspensas.
Um grupo de funcionários entrou com uma ação coletiva contra a empresa nesta quinta-feira (3), alegando terem começado um processo de demissão em massa sem o aviso prévio de 60 dias, violando leis trabalhistas federais e do Estado da Califórnia.
Na semana passada, Musk já havia demitido funcionários do alto escalão, como o diretor-executivo — cargo que ele mesmo assumiu por enquanto — e o diretor-financeiro.
O bilionário está redesenhando a estrutura empresa. Ele sustenta que vai defender a liberdade de expressão na rede social, mas ainda não deu muitos detalhes sobre como fará isso.
Saiba mais sobre Elon Musk:
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CRONOLOGIA: Relembre detalhes da negociação entre Musk e Twitter
Elon Musk e o Twitter: Uma relação antiga e polêmica
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Método inovador possibilita maior segurança no diagnóstico de alguns tumores 
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Empresa afirmou que faz o monitoramento das postagens referentes ao cenário político, mas não informou quantos conteúdos foram retirados do ar com a medida aplicada às plataformas. Meta é controladora do Facebook e Instagram
Reuters
A Meta, controladora do Facebook e do Instagram, diz que começou a remover publicações de usuários com pedidos de intervenção militar no Brasil.
A empresa afirma que faz o monitoramento das postagens referentes ao cenário político e que a medida faz parte das práticas de remoção que já existiam anteriormente. No entanto, não informou quantos conteúdos foram retirados do ar nas plataformas.
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Desde que foi anunciado o resultado das eleições presidenciais, grupos bolsonaristas têm bloqueado rodovias por todo o Brasil para contestar a derrota de Jair Bolsonaro (PL) nas urnas e pedir intervenção federal. Apoiadores também recorrem às redes sociais para fazer posts em protesto contra a vitória de Luiz Inácio Lula da Silva (PT).
“Temos acompanhado com atenção os acontecimentos no Brasil e as conversas sobre esses eventos nas nossas plataformas, e começamos a remover pedidos para uma intervenção militar no Brasil no Facebook e Instagram”, disse um porta-voz da Meta ao g1.
Na quinta-feira (3), o presidente do Tribunal Superior Eleitoral (TSE), Alexandre de Moraes, afirmou que o resultado da urna é incontestável e que criminosos que atacam o sistema eleitoral serão responsabilizados (veja vídeo abaixo).
Alexandre de Moraes diz que resultado das urnas é incontestável
“As eleições acabaram, o segundo turno acabou democraticamente no último domingo. O TSE proclamou o vencedor, o vencedor será diplomado até dia 19 de dezembro e tomará posse em 1º de janeiro de 2023. Isso é democracia, isso é alternância de poder, isso é estado republicano”, afirmou o presidente do TSE.
O ministro da Justiça, Anderson Torres, disse por meio de uma rede social que houve 37 prisões e foram aplicadas 4.216 multas a motoristas que bloquearam rodovias federais.
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Entre eles estão desenvolvedor, técnico de Informática e suporte técnico. Trabalhador da área de TI
Freepik
Levantamento divulgado pelo Banco Nacional de Empregos (BNE) mostra as funções no setor de tecnologia da informação (TI) com mais vagas cadastradas e os cargos com os maiores salários.
Segundo o site de empregos, as funções com maior demanda de trabalhadores vão ao encontro do crescimento empresarial na área de TI.
Os cargos com maior número de vagas cadastradas no site são os seguintes:
Desenvolvedor;
Técnico de Informática;
Suporte Técnico;
Programador;
Analista de Suporte;
Técnico de TI;
Analista de Sistemas;
Assistente de TI;
Analista de Projetos;
Analista de Infraestrutura
“A transformação digital teve um aumento considerável, principalmente devido à pandemia, na qual se teve uma demanda maior do mercado, sendo necessárias novas contratações. Mesmo após o período pós-pandêmico, o setor de TI continua em alta”, explica José Tortato, chief operating officer (COO) do BNE.
O Banco Nacional de Empregos mostra ainda os 7 cargos com as maiores médias salariais na área de TI. São eles:
Diretor de TI – R$ 25.877,08
Diretor de Desenvolvimento – R$ 18.688,28
Diretor de Projetos – R$ 17.517,86
Gerente de Desenvolvimento – R$ 15.144,23
Gerente de Projetos da Tecnologia da Informação – R$ 14.471,92
Arquiteto de Software – R$ 14.469,43
Gerente de Segurança da Informação – R$ 13.979,29
Para Tortato, ao avaliar dados dos últimos anos, não é uma surpresa o crescimento de empregos no setor de TI.
“Esse aspecto é ótimo para o trabalhador desta área, pois, além da alta demanda, ainda surge a oportunidade de faturar melhores remunerações, visto que a grande maioria das funções tem salários altos”, aponta o COO do BNE.
Segundo a pesquisa do Banco Nacional de Empregos, os cinco estados com maior abertura de vagas são:
São Paulo (974 vagas)
Santa Catarina (918 vagas)
Paraná (763 vagas)
Rio Grande do Sul (392 vagas)
Minas Gerais (322 vagas)

Lista traz 21 televisores conectados com resolução Ultra HD e tamanhos de tela de 42 a 86 polegadas para todo tipo de ambiente. Guia de Compras: TVs 4K para ver a Copa do Mundo
g1
A Copa do Mundo 2022 começa em menos de um mês e é uma tradição brasileira trocar de TV em ano de competição – tudo para ver os jogos da seleção em telas grandes com alta resolução de imagem e som.
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TODOS OS GUIAS
O Guia de Compras selecionou 21 modelos de smart TVs com resolução 4K com tamanhos de tela entre 42 e 86 polegadas.
Os preços, consultados nas lojas on-line no final de outubro, começavam em R$ 3.200 e iam até R$ 25.000 – um modelo da LG com valor justificado pelo tamanho da tela (75″) e tecnologia MiniLED usada no painel.
Veja a lista a seguir e as dicas do que observar na hora da compra:
TVs 4K: modelos de 42″ a 50″
g1
TVs com tamanhos entre 42″ e 50″ são a porta de entrada para a resolução 4K. Aqui estão os modelos mais em conta nesta lista.
Os preços, consultados em outubro, começam em R$ 3.200 e vão até R$ 5.000 em telas LED ou NanoCell da Semp, TCL, LG e Samsung.
Modelos mais avançados, com telas OLED e QLED – mais avançadas – tinham preços entre R$ 5.500 e R$ 8.500.
LG 42″ OLED Evo OLED42C2PSA
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Samsung 43″ Neo QLED 4K 43QN90B
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LG 50″ NanoCell 50NANO75
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Samsung 50″ UHD 4K 50AU7700
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SEMP LED 50″ RK8600
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TCL 50″ RP630 Roku TV
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TVs 4K de 55″ a 65″
g1
As TVs 4K de 55″ e 65″ representam os tamanhos mais populares à venda nas lojas on-line, de acordo com os fabricantes.
Os preços, consultados em outubro na internet, começavam em R$ 3.600 e chegavam a até R$ 10.000, nas telas com tecnologias LED, NanoCell, QLED e MiniLED.
LG 55″ NanoCell QNED 55QNED80
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Samsung 55″ The Frame 55LS03A
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TCL 55″ 55C825 MiniLED
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Toshiba 55″ QLED 55M550LS VIDAA
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Philco 55″ UHD Roku PTV55G52R2C
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Philips 55″ UHD 4K Ambilight 55PUG7906
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LG 60″ UHD 60UQ8050
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Samsung 65″ QLED 4K 65Q80B
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TCL 65″ QLED 65C825
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TVs 4K: telas acima de 70″
g1
Já as TVs 4K acima de 70″ precisam de bastante espaço na sala de estar – e requerem um investimento maior para curtir as emoções do futebol em grande formato.
Os preços, consultados nas lojas on-line em outubro, começavam em R$ 4.300 para a tela LED de 70″ da Philips e chegavam a R$ 25.000 na TV MiniLED da LG de 75″ – o modelo mais caro da lista.
Philips 70″ 4K Ultra HD 70PUG7406
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LG 75″ MiniLED 75QNED90
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Samsung 75″ Crystal UHD 4K 75BU8000
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Samsung 85″ Crystal UHD 4K 85BU8000
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LG 86″ NanoCell QNED 86QNED80
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Philco 86″ UHD D-LED PTV86P50AGSG
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No que prestar atenção na hora da compra:
4K: também chamado de Ultra HD ou UHD pelas fabricantes, tem uma resolução de 3.840 x 2.160 pixels (pontos na tela), maior que as TVs antigas com resolução HD (1.280 x 720 pixels) ou Full HD (1.920 x 1.080 pontos). Tem também as telas 8K, de altíssima definição.
As TVs 4K usam um recurso de processamento de imagem chamado upscaling: independente de onde vem o vídeo (TV aberta, cabo ou streaming) elas aprimoram (ou fazem o melhor possível para isso) a qualidade final para 4K.
TIPO DE TELA: as tecnologias usadas nas telas que controlam brilho e contraste aprimoram a qualidade da imagem. Veja as diferenças entre MiniLED, microLED, OLED, QLED e LED.
NanoCell é uma tecnologia mais recente que usa um filtro de cores com nanopartículas na tela. Na prática, isso gera imagens mais vívidas e coloridas.
TAMANHO DE TELA: hoje não existe mais tela grande (acima de 42 polegadas) sem ter recursos smart.
As smart TVs rodam sistemas WebOS (LG), Tizen (Samsung), Roku (Philco e TCL) e até Android (Philips e TCL) para acessar serviços de streaming para ver séries e filmes.
Algo que pode acontecer a médio prazo é o fabricante deixar de dar suporte a novos apps – e aí a solução é usar um TV stick, que transforma a televisão em smart (ou complementa seus recursos) – o que é uma boa ajuda para TVs menores ou mais antigas que são modelos não-smart (com TV aberta apenas0.
Vale ressaltar que, para ver streaming em 4K, o recomendado é ter uma conexão à internet pelo menos de 25 Mbps.
HDMI: quanto mais entradas HDMI, melhor. Elas permitem conectar sticks, consoles, computadores e outros dispositivos à TV. Vale checar por também se o modelo é compatível com HDMI ARC (para ligar vários dispositivos de áudio) e vem com conexão de áudio óptico (também chamado de toslink).
Portas USB também são úteis para mostrar fotos e vídeos pessoais na tela da TV.
SOM: recursos como Dolby Atmos prometem som de cinema nas TVs. Também vale checar se o modelo tem suporte a bluetooth (para usar com fones de ouvido sem fio) e conexões para soundbars/caixas de som externas com cabo.
IMAGEM: HDR/HDR10/HDR10+ são tecnologias de aprimoramento de brilho, contraste e cores nas imagens das TVs. HLG e Dolby Vision são equivalentes ao HDR.
FREQUÊNCIA: também conhecida como taxa de atualização, é o número de vezes por segundo que a imagem (quadro) é recriada na tela. Ela é medida em hertz (Hz) e, em geral, as smart TVs possuem telas de 60 Hz (60 quadros por segundo). As que têm 120 Hz ou mais podem fazer muita diferença na hora de jogar com PC ou console de games ligado à TV.
Tecnologias das telas de TVs
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Empresário sul-africano comprou o Twitter por US$ 44 bilhões e assumiu o controle da empresa na última quinta-feira. Elon Musk, empresário e milionário sul-africano
Patrick Pleul/Divulgação via AP/Arquivo
“Começaremos o difícil processo de reduzir nosso quadro global nesta sexta-feira”, anunciou o Twitter a seus funcionários nesta quinta-feira (3), em um e-mail ao qual a AFP teve acesso. A mensagem confirmaria os rumores de demissões em massa na rede social, comprada pelo bilionário Elon Musk.
‘Coração partido’: funcionários do Twitter reagem após demissões; brasileira relata clima de luto
A mensagem dizia que todos os funcionários receberão notícias nesta sexta pela manhã, quando forem abertos os escritórios na Califórnia, mas não especificava quantos serão afetados.
Não haverá ninguém hoje nas instalações da empresa, em São Francisco (Califórnia), conta o correspondente da RFI em Washington, Guillaume Naudin. A rede social explica no e-mail enviado ontem que os escritórios estarão temporariamente fechados e que os crachás de acesso serão desativados para “garantir a segurança de cada funcionário bem como os sistemas do Twitter e dados de clientes.”
Os funcionários que mantiverem seus empregos serão notificados por e-mail enviado para seu endereço de mensagem eletrônica profissional. Aqueles que serão demitidos receberão uma mensagem em seu endereço de e-mail pessoal, acrescentou a empresa.
De acordo com o Washington Post, a empresa vai despedir metade dos seus cerca de 7.500 empregados.
“Reconhecemos que algumas pessoas que fizeram contribuições significativas para o Twitter serão afetadas, mas essa ação infelizmente é necessária para garantir o sucesso da empresa no futuro”, informou a empresa.
Ação coletiva
A agência Bloomberg informou na sexta-feira que funcionários da rede social iniciaram uma ação coletiva na Justiça contra o plano de Elon Musk de demitir cerca de metade da força de trabalho, alegando que o empregador violou as leis da Califórnia e federais no período de aviso prévio antes da demissão.
O dono da montadora Tesla e da SpaceX comprou o Twitter por US$ 44 bilhões e assumiu o controle da empresa na última quinta-feira, após seis meses de reviravoltas nas negociações.
Musk imediatamente dissolveu o Conselho de Administração, demitiu o CEO e outros altos executivos e lançou novos projetos com metas a serem cumpridas rapidamente.
O magnata convocou engenheiros da Tesla para supervisionar o trabalho dos funcionários do Twitter.
“O processo de demissão em andamento é uma farsa e uma desgraça. Os lacaios da Tesla tomam decisões sobre pessoas sobre as quais nada sabem. É completamente absurdo”, declarou Taylor Leese, diretor de uma equipe de engenheiros que afirma ter sido demitido.
Elon Musk dá início ao processo de demissões em massa no Twitter.

Mensageiro ainda não tem recurso nativo para isso, mas existem dois caminhos para conseguir criar ‘grupos com uma pessoa’ para guardar textos, fotos e outros arquivos. Logo do WhatsApp
REUTERS/Thomas White
Criar uma conversa com você mesmo no WhatsApp pode ser uma boa alternativa para fazer anotações rápidas. Além disso, o chat pode ser usado para salvar fotos, vídeos, áudios e outros documentos que serão acessados posteriormente.
Ainda que o mensageiro não deixe fazer isso de forma nativa, existem dois macetes para conseguir “falar só com você”. Veja a seguir.
Como criar um chat consigo por grupo
No Android, toque nos três pontinhos. No iPhone (iOS), toque em nova conversa (ícone de lápis e papel);
Depois, “Novo Grupo”;
Selecione um contato e adicione ele ao grupo criado;
Por fim, remova esse contato.
Para excluir a pessoa, abra a página de conversas e clique no nome do grupo. Depois, toque no participante e, então, “Remover do grupo”. O WhatsApp confirmará a ação: selecione “Ok” (no Android) ou “Remover”, no iPhone.
Ao remover a outra pessoa, o grupo não é encerrado e só você ficará nele. É importante lembrar que o outro contato será notificado que foi adicionado ao grupo e depois removido.
Veja como tirar o ‘online’ do status do WhatsApp
SMS, Telegram, Twitter: veja alternativas ao WhatsApp
Como criar pela lista de contatos
Uma outra alternativa é salvar o seu próprio contato na agenda do celular:
No Android, toque no botão circular de nova conversa ou no ícone de lápis e papel (iPhone);
Toque em “Novo contato”;
Adicione o seu nome e o número do seu telefone;
Toque em “Salvar”;
Procure o seu contato dentro do app e, então, inicie uma conversa consigo.
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